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Et aussi
Trier vos papiers. Qu’est-ce que c’est que cette pile de dossiers dans la bannette ? Faites des sous-dossiers, instaurez des codes couleurs, numérisez les documents, séparez l’urgent et le permanent, faites des copies des documents importants… C’est aussi le moment de vérifier que vous avez bien tous vos bulletins de salaire en prévision d’une éventuelle future retraite. Sécurité sociale, mutuelle, impôts, complémentaire : rattrapez toute la paperasse de l’année.
Transformer votre bureau en modèle d’écologie. Changez les ampoules classiques en ampoules longue durée et basse consommation, faites une pile de feuilles de brouillon avec les enveloppes et les feuilles imprimées uniquement au verso, commandez des produits d’entretien bio pour toute l’année, ou allez les acheter en magasin pour avoir des réserves… Si le directeur des achats est là, vous pouvez même le convaincre d’installer une chasse d’eau écolo et économique.
Faire des fichiers. Fichier clients, fichier relations presse, fichier prospects, fichier candidats, fichiers fournisseurs, fichier logiciels… peu importe votre domaine d’activité, vous avez forcément un fichier à concevoir. Un peu fastidieux sur le moment, ça vous permettra de gagner du temps tout au long de l’année.
Sympathiser avec les autres Robinsons. Seuls sur l’île du bureau tels des aventuriers de Lost, ça crée des liens. C’est l’occasion d’aller à la rencontre des personnes d’autres services, de découvrir qu’un être humain se cache derrière « la compta » et que « la grand blonde du 3ème » a un prénom.
Se documenter. Vous êtes tranquille, le téléphone sonne peu, c’est le moment de vous documenter. Lire les derniers ouvrages ou magazines spécialisés de votre domaine d’activité, vous inscrire à une formation ou à un séminaire… pourquoi ne pas déjeuner avec votre patron ou patronne, s’il ou elle est là ? C’est l’occasion ou jamais de vous présenter.
Supprimer vos mails. 1284 messages non lus, est-ce bien raisonnable ? Vous ralentissez votre ordinateur ! Supprimez les mails lus et répondus, archivez, triez par dossier. Tant que vous êtes sur l’ordinateur, supprimez l’historique et lancez une analyse anti virus pour vérifier si un cheval de Troie ne s’est pas invité pendant l’été.
Postuler ! En juillet et en août, peu de candidats pensent à envoyer des CV. Profitez de l’ambiance décontractée, du beau soleil et de cette faible concurrence pour dégoter le poste de vos rêves. Inscrivez-vous aussi sur les sites de CV en ligne (Apec, cadremploi, RégionsJobs, Monster et bien d’autres) et mettez à jour votre parcours sur LinkdIn, Viadeo et les autres. Inscrivez-vous aussi sur les plateformes de réseaux spécialisés.
Se former, se faire coacher. De nombreux travailleurs décident d’évaluer leurs compétences pendant les mois d’été. Toutes les infos ici : http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,91/formation-professionnelle,118/le-bilan-de-competences,1073.html Il existe de plus en plus de coachs professionnels et spécialistes (des RH, des femmes, des entrepreneurs…) qui vous guideront dans votre carrière. Quelques noms parmi les plus connus: Chine Lanzmann, Valérie Weill…
Se relooker. Dans le même esprit que le coaching, le relooking permet de repartir d’un bon pied à la rentrée. Osez enfin mettre du rouge à lèvres, Mesdames, osez une alternative au costume cravate, Messieurs… dans une société d’apparence, il est toujours important de maîtriser les codes vestimentaires d’une entreprise, sans pour autant avoir l’air déguisé ! Préparez déjà deux ou trois tenues d’automne, complètes, qui vous sauveront en septembre, quand vous n’aurez « plus rien à vous mettre » à 8h58.
Se reposer ! C’est politiquement incorrect, mais si vous êtes tout seul, allez-y doucement le matin et pas trop vite le soir. Vous serez bien assez occupé à la rentrée…
Bon été à tous, à la plage, au travail ou ailleurs !
Marlène Schiappa
Pour aller plus loin
Merci Toto !! Je ne voulais pas le dire moi-même, c’eut été déplacé mais je suis ravie que vous le fassiez
C’est rigolo pour votre patronne & vous !
Tous les voeux de l’équipe Ecotidien pour votre mariage. Nous enverriez-vous une petite photo..?
Ohlala Ulrika ! Vous êtes rabat-joie là
Faire des fichiers, trier ses mails, etc c’est du travail !
Hmm Florence, oui: la plupart des entreprises.
Dans les secteurs comme le recrutement et les ressources humaines, l’audit, la communication, les services, la fonction publique… on a moins de travail en été. La majorité des Français sont partis en vacances…
Bien sûr si vous travaillez dans le tourisme, la restauration, le BTP, ça ne s’applique pas à vous
Les salariés sont plus souvent dans le cas décrit (se retrouver seul ou s’ennuyer l’été au bureau) plutôt qu’en flux tendu, en pleine bourre avec un téléphone qui n’arrête pas de sonner.
Sinon juste pour info je suis gérante de société, et avant d’être sur Ecotidien je travaillais dans “de grandes entreprises” comme vous dites
Si seulement vous proposiez des “trucs” dans les règles du code du travail. “vérifier que vous avez bien tous vos bulletins de salaire en prévision d’une éventuelle future retraite. Sécurité sociale, mutuelle, impôts, complémentaire : rattrapez toute la paperasse de l’année” au travail peut être invoquée comme une faute grave et donc être une source de licenciement. Les tâches personnelles au travail relève d’un motif légal de licenciement… Peut être une solution pour partir en “vacances” forcées si l’erreur est constatée…
Bonjour Rodolphe, merci pour votre passage ici.
Vous demandez donc vos bulletins de salaire en retard sur vos heures persos..? Si chacun se contentait de travailler sans prendre la moindre petite pause, nous n’aurions pas beaucoup de visites sur les sites web aux heures de bureau.
ceci dit, c’est amusant que sympathiser avec les collègues ou se reposer ne vous choque pas alors que comptabiliser les bulletins de travail vous interpèle
Enfin je ne me plains pas, en Angleterre on est plus cools au bureau, et puis le bureau c’est mon appart, et puis mon appart il est a 20 mètres de la plage! Et puis même en bossant dur et en assurant la gestion de tout le département marketing de ma boite il me reste plein de temps pour batifoler et m’amuser
Tiens, d’ailleurs, j’ai un peu de temps de coté a cette saison, j’ai toujours voulu me lancer dans une carrière de journaliste, il n’y a pas un boulot chez vous pour un consultant écotidien de l’étranger Marlene?
N’est-ce pas ? On pourrait commencer par respecter le Code du travail sur d’autres points, surtout que demander un document sur son lieu de travail n’est jamais une faute grave, au pire ça vaut un avertissement – et encore.
Pour ce qui est du consultant Ecotidien, où êtes-vous exactement ?
Cet article est, je trouve, plein d’humour, et certains points sont très bien !
Trier les e-mails, les papiers, est avant tout assez professionel, d’autant que ça sert pour toute l’année !
Rencontrer les personnes des autres services, c’est se faire des relations
Bravo, même si quelques commentaires ne trouvent pas que cet article propose des choix professionels, il est très amusant, et interessant !!!!
Merci à vous Caroline ! Oui nous sommes d’accord, je n’ai pas dit “appelez Mémé au Maroc sur la ligne du boulot” ou “surfez à volonté sur des sites de poker”
Mais on pourrait faire une suite, les 10 trucs à ne pas faire quand on est seul au bureau
Encore merci en tout cas
Voyons Marlène Schiappa, il ne s’agit des bulletins de salaire mais de la suite de vos suggestions !!! “Sécurité sociale, mutuelle, impôts, complémentaire” ne relèvent pas directement de l’employeur. Il s’agit d’un travail personnel que l’employeur n’a pas à rémunérer et qu’il peut de se fait faire valoir pour un licenciement justifié. Soit dit en passant, sympathiser avec les collègues ou faire un petite pause est toléré dans le code du travail. Ne mélanger pas tout svp
Ca fait très “Alain Delon” dit comme ça
Chez moi c’est juste en face , la ou les blanches falaises d’Eastbourne se découpent au dessus des vagues émeraude, ou les longues plages de galets n’ornent de Piers aussi délabrés que majestueux, ou les vertes collines du Sussex, les Downs, serpentent majestueusement au contact des rives du Channel… En face de la Normandie, entre Brighton et Portsmouth
Pour ce qui est des 10 trucs à ne pas faire, je donne deux ou trois exemples :
- Vider la machine à Kinder Bueno pour faire comme dans la pub
- Essayer tous les stabilos du voisin de l’open space sur sa carte postale préférée…
- Aller télécharger des jeux d’habillage pour filles alors que, de son bureau, le patron vous voit
Et caetera !!!!
Petite remarque à Sébastien : La description de l’endroit ou vous vivez est fabuleuse !!
Bonjour, j’voudrais pas dire mais “séparez l’urgent et le permanent”, j’espère qu’on le fait toute l’année sinon l’urgent de décembre 2009…
Euh et puis il est quand même bien curieux cet article de manière générale… Logiquement, si les collègues partent en vacances, ça fait plus de boulot pour ceux qui restent… Or l’article sous-entend qu’on a plus de temps pour faire des choses qu’on aurait pas le temps de faire lorsque les collègues sont là. Plutôt contradictoire
Personnellement, travaillant chez un courtier en assurances, je n’ai pas le temps de buller et de suivre vos conseils. Dans mon service, nous sommes en sous-effectif et les entreprises avec lesquelles nous travaillons sont de moins en moins nombreuses à fermer. Du coup, moins de monde chez nous, mais autant de boulot que d’habitude. Soit une surcharge conséquente de travail pour ceux qui ne sont pas (encore) partis. Résultat, mon bureau déborde, j’ai du retard partout, mais je devrai en plus suivre vos conseils??? Hummmm, çà va être très très dur… Et franchement, il y a de moins en moins de secteur où l’activité ralentit ou s’arrête l’été. Sauf quelques privilégiés je constate
il ny a qu une seul choses a faire quand on est seul au bureau,c est de travailler 10x plus dur pour rattraper le retard de l annee derniere et ne pas en accumuler pour l anee prochaine…
aller au boulot bande de burocrate feneant
Super marrant cet article… l’image de la france au travail…. ?? nous on est plutôt over-booké .. et toute l’année d’ailleurs, pas seulement en été… si vous avez rien à faire, c’est que votre secteur n’est plus porteur, n’est il pas temps de changer ?? … ou alors vous êtes fonctionnaire, mais dans ce cas cet article est applicable toute l’année non ?? (humour).. Ici si y en a qui s’ennuie, y a moyen que je les occupe… lol
Comme quoi, ça dépend vraiment des entreprises…
)
Pour nous c’est: “vivement les vacances! Qu’on n’ait plus à se lever si tôt pour ne rien faire…”.
Alors MERCI MARLENE, mais tentez la prochaine fois de proposer des activités moins… professionnelles…!!
ET bete suggestion si tu bossais a la place de trouver quoi faire ?
ou alors viens maider dan mon atelier y a du boulot …