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Avec le boom du secteur des services à la personne, 300000 postes créés en 3 ans (Source: Agence nationale des services à la personne), les organismes dédiés aux services ménagers se multiplient. Pour le plus grand bonheur de celles (et ceux) qui rêvent d’une femme de ménage à domicile ! Ecotidien vous dit tout…
Entre son boulot et ses trois enfants, Florence, 35 ans, n’a plus vraiment le temps de vaquer aux tâches ménagères. Du coup, entre le tas de poussière et le linge qui s’accumule, elle envisage sérieusement d’employer une femme de ménage. Une voire deux heures par semaine. Chargée de communication, elle touche un salaire plutôt correct, aux alentours de 1700 euros net. Son compagnon, lui, tourne autour de 2500 euros. Mais entre le loyer et les frais mensuels incompressibles, elle ne souhaite pas dépenser tout son salaire dans ce service. «C’est vrai qu’une aide ménagère me serait d’une grande aide. «En même temps, je ne veux pas y consacrer tout mon argent…», lance t-elle, le ton sceptique. Et ça tombe bien, Florence dispose de chèques Chèque Emploi Service Universel (CESU). Mis en place en 2006, ils sont censés faciliter l’accès aux services à la personne. La somme touchée par l’employé est calculée en fonction des revenus de son foyer. Qu’ils soient déclaratifs ou préfinancés par votre entreprise, les CESU c’est un peu les tickets resto des services à la personne. Libre à vous de les utiliser pour le ménage, la garde d’enfants…Alors, ce petit coup de pouce de 250 euro, Florence en fera bon usage. «C’est vrai que l’octroi des CESU me pousse à engager quelqu’un pour entretenir la maison. Je suis vraiment dépassée ! , confie t-elle.
Les CESU, ce n’est pas un crédit illimité. Florence le sait bien. Elle a déjà commencé à se renseigner autour d’elle pour trouver sa fée du logis. Au meilleur prix. «Certaines de mes amies ont une femme de ménage.» Bouche à oreille ou web, aujourd’hui, trouver une femme de ménage, c’est plutôt un jeu d’enfant. «J’ai regardé un peu sur Internet, il y a pas mal d’offres intéressantes. Maintenant, il va falloir trouver le meilleur compromis entre un prix accessible et un entretien de qualité.»
Avec la loi de 2006 destinée à promouvoir les services à la personne, le secteur a vu apparaître quantité d’enseignes proposant aide à l’entretien et au repassage, autre bête noire des maniaques du ménage. Selon l’Agence nationale des services à la personne, pas moins de 20000 organismes agrées « services à la personne» ont vu le jour depuis 2005.
Et dans le secteur, il y en a pour tous les goûts et les prix, surtout. C’est vrai que beaucoup de CSP+ ne se posent pas trop de questions quand il s’agit d’employer une femme de ménage. Franck Perraud a fondé Houservices, une société de services à la personne à Levallois-Perret (Hauts-de-Seine). « Le client type est plutôt cadre CSP+ soucieux de se décharger du ménage et du repassage, célibataire, en famille ou en couple.» Côté sous, il faut compter 21 euros avant réductions d’impôts pour des prestations régulières, 24 euros lorsque c’est occasionnel. Neuilly sur Seine, Levallois, Courbevoie, Asnières ou Paris 17e, le cœur de cible est certes privilégié. Pour cette raison, Franck Perraud est aux petits soins avec ses clientes. L’une d’elles se réjouit: audit de satisfaction réalisé par ses soins, suivi du contact personnalisé avec le client par téléphone et par mail, intervenantes expérimentées, elle se dit prête à payer un peu plus pour avoir un tel service. Et avec des options telles que le ménage fait la veille de votre retour d’un voyage, tout est fait pour satisfaire cette clientèle exigeante, dont les demandes se rapprochent plus de la conciergerie personnelle. Un concept qui amène Franck Perraud à être invité au prochain salon des Entrepreneurs, cette semaine à Paris, pour intervenir dans le cadre d’une conférence sur les services à la personne. Pour autant, on assiste depuis 2006 à une démocratisation de ce type de prestation.
La toile, notamment, a vu apparaître une course aux services à la personne, offrant des tarifs accessibles. Le discount du ménage en somme. Eric Charpentier l’a bien compris. Ce Toulousain de 35 ans a créé «dWého», un site de services à la personne. A 17 Euros l’heure de ménage avant réduction d’impôts, il avoue volontiers «vouloir rendre accessible le service ménage.» A l’écouter, employer une femme de ménage ne serait plus un luxe réservé à quelques « happy few ». « A raison de deux heures de ménage par semaine, on dépense maximum 60 euros par mois après déduction d’impôts, soit un budget téléphonie ou internet», explique t-il. Suffisant pour voir briller sols et sanitaires ? Il nous assure que oui… à vous de vérifier. Surprenant, le profil type de son client est «plutôt un jeune, internaute et petit consommateur » dont quelques étudiants. Lui qui revendique un tarif compétitif a installé un comparateur de prix sur son site, où il se positionne comme moins cher que ses concurrents, quitte à s’attirer leurs foudres… mais aussi la réticence de quelques personnes qui se demandent, avec un tarif aussi bas, s’il reste vraiment de quoi vivre à la femme de ménage.
NB CESU, le Chèque emploi service universel est en vigueur depuis le 1er janvier 2006 dans le cadre de la politique conduite pour favoriser les services à la personne (plan de développement des services à la personne – loi n° 2005-841 du 26/07/2005)
Nadia Moulaï
Pour aller plus loin






















Je vous invite à penser à toutes les créations d’emploi liées directement aux services a la personne.
Pour une grande parties, ces créations viennent en complément d’un autre travail, ce qui permet de joindre “les deux bouts” pour beaucoup de personnes qui n’avaient aucunes possibilités de trouver un travail.
Surtout qu’au moment de la rupture de contrat, cela ne s’est pas très bien passé, naïve que je suis, je pensais que le CESU était magique et que, s’il suffisait de déclarer son employé pour créer ex nihilo un contrat de travail, il suffirait également de cesser de déclarer dès qu’on n’employait plus. Et bien non, évidemment, et maintenant que je le sais ça me paraît normal!!!
Sur le site du CESU, la rupture de contrat fait partie des FAQ (Foire Aux Questions) de l’employé. Normal, me dis-je en mon for intérieur humaniste, on protège l’employé. Seulement on oublie d’informer l’employeur!!!
Résultat, j’ai annoncé, oralement, 2 mois à l’avance à mon employée de maison que je cesserais de faire appel à ses services à partir de telle date, parce que j’achetais une maison et que je ne pourrais plus me permettre de suivre financièrement. Nous sommes allées jusqu’à la date, au revoir madame. Quelques semaines plus tard, elle revient me voir en me disant qu’il lui fallait une lettre recommandée lui signifiant son congé, qu’il fallait que je lui paie les heures non effectuées et le mois de préavis à compter de la date de la lettre recommandée, même si elle n’avait pas fait le ménage chez moi, et des indemnités parce que le contrat, du fait de ce retard, durait plus de 6 mois. J’en ai plus pour près de 200 euros!!!
Si j’avais été au courant de tout cela, j’aurais fait ces démarches avant de la congédier et ça ne m’aurait pas coûté un centime. Alors bien sûr, on va me traiter de cruche, et que c’est bien fait pour moi, je n’avais qu’à me renseigner. Sauf qu’on nous vend le principe du CESU comme un chèque magique qui simplifie les démarches, oui au moment de l’embauche et de la déclaration, non au moment du licenciement, sur lequel il n’y a presque pas d’information sur leurs courriers ni sur leur site internet. Je trouve cela un peu scandaleux.
bonjour ,tous le monde ici parle desont petit cas perso qui en somme toute va de soi je vous rapelle que le service a la personne touche aussi les personnes agées qui eu sont souvent dependant de se service je parle en connaissance de cause mon épouse et moi meme avont creer une entreprise de service a domicile nous facturons nos prestations a 15 euros de l’heure nous somme en milieu rural . souvent ces personnes non pas les ressources si dessus nomme, mais ont besoin que l’on les aides dans le quotidien, de leur vie pour cuisiner laver le linge ou leur maison .ect. alors bravo pour le debat sur le repassage !!!!!!!! penser plutot aux personnes qui voudrait faire ses choses la toute seule
Arrêtez de faire votre ménage ! et profitez des millions de chômeurs qui crèvent la dalle pour le faire à votre place !!! super solution pour réduire le chômage : on va occuper les inutiles en leurs demandant de venir nettoyer notre crasse, quel rêve ! quel modèle de société ! bravo décidément aujourd’hui la connerie n’a plus de limite ! la révolution, vite !
Je bénéficie des CESU.
Gros problèmes avec les aides ménagères, qui travaillent à leur façon et ne font pas ce que je demade, elle ne font rien avec soin. J’ai eu des objets de valeurs cassés, des ustensiles détériorés, escalier vitrifié complètement tâché, mes chromes de ma salle de bains tout rayés, la porte de douche a de grandes rayures.
Ah, mais ce n’est pas elles! Elles mentent.
Manque d’humanité, ces personnes veulent leur salaire, donc elles travaillent vite et mal.
Le repassage ne ressemble à rien. Le dessus des armoires et buffets ne sont jamais nettoyés, pas plus que la poubelle.
Désolé pour les personnes sérieuses, jusqu’à présent je n’en ai pas rencontrées.
Et je paye.
Je subis.
bonjour, et merci pour vos informations,
J’ai un grand jardin de 1.500m, j’aimerai planter bio, et tirer profit financier et le partager avec un partenaire intéresse et honnête,
je trouve des personnes motivés pour me soutirer un maximum d’argent en un minimum de temps! pour un coup de main! ce n’est pas cela que je souhaite, je dispose d’un matériel sérieux et complet pour bien exploiter cette bonne terre, qui pourrait aussi nous faire gagner de l’argent, je ne désespère pas de trouver! j’ai fait appel aux services aux personnes, juste pour nettoyer et débroussailler, et ça s’est mal passé, hélas!
pourquoi pas dire LE COUPLE n’a pas le temps de faire le menage!!!!
Evoluez un peu. On est en 2010, les mecs font le menage aussi, et pour ceux qui n’ont pas encore compris, ils devraient. Arretez donc de vehiculer ces schemas classiques sexistes…
et en plus c;est une femme qui ecrit l’article! Bravo!
sinon merci de nous informer sur ces cheques… retour de service, je vous informe sur le PC (politiquement correct) … car le debut de votre article m’a sincerement enerve!
PS: desolee j’utilise un clavier qwerty sans accents.
Mais la forme la plus courante est le CESU déclaratif qui s’emploie comme un simple chèque.
Contrairement à l’expérience décrite il dispense pleinement de contrat de travail, la notion du paiement étant liée au service ponctuel rendu.
Pour vous évitez tous les tracas administratifs que procurent les CESU, vous pouvez passer par une ASSOCIATION INTERMEDIAIRE, qui va gérer la personne que vous emploierez (fiche de paie, suivi du travail) en plus si la personne que vous avez trouvée vous plante du jour au lendemain, seule avec votre CESU vous ne pouvez pas faire grand chose, mais avec une personne gérer par l’association intermédiaire, un remplacement est possible très rapidement.En plus vous pouvez payer avec votre CESU et bénéficier des allègements d’impôt. L’association intermédiaire est une association loi 1901 qui gère du personnel mais fait en même temps de la réinsertion sociale, elle fournit du travail aux gens en difficulté économique et leur également d’être encadré pour pouvoir se former ou se réinsérer professionnellement. C’est un réseau très sérieux agréé par la direction du travail. Il ne faut pas tomber dans la caricature des nantis qui sous-emploi les plus démunis, le travail quel qu’il soit si il est bien encadré et que les règles sont respectées, il n’y a aucun affront à le proposer.
Dons arrêtons de généraliser essayons de donner la chance de travailler a ces gens qui comme nous on en besoin pour vivre!
Cessons d’être négatifs pour une fois!
qui represente l’electorat ps ump et qui permet que rien ne change.
Le CESU est une arnaque car en realite elle a encore appauvris les plus pauvres…
Avant il bosser au black plus cumule les aides et donc avait un pouvoir d’achat plus important mais au final aurait de toute façon le minimun vielllesse.
La ils bossent déclare mais on diminue les aides sociales pour au final avoir le minimun
viellesse….. quelle regression….
Y’a bien que les bourgois candides pour trouver cela formidable…
Faire trimer les salaries pauvres en les rendant encore plus pauvre
on est vraiment dirige par des tordus….
Et surtout ca a le mérite de faire baisser le chomage…
Car une esclave qui va faire 4h de ménage par semaine chez une bourgoise
qui croit faire sa B.A. en creant un emploi sa fait un chomeur en moins dans les statistiques.
Quand on voit cela on comprend ce que cela veut dire social traitre notamment
chez les bobos…..
Y’a bien que une journaliste qui ecrit pour un blog de supermarche pour parler du boom des du secteur des services à la personne,
Car la réalité c’est la création de 30 000 salariés pauvres qui ne sont plus dans les statistiques…. faut pas s’etonner que la presse n’a aucune crédibilité quand on voit de telle annerie… mais bon c’est pas un supermarche a nous informer. Surtout quand on voit leurs pratiques bonjour la morale….
C’est une honte de tourner les articles de cette manière en 2010 !!!!!!
Arretez de prendre les femmes de ménages pour vos bonne , elles ne sont pas le pour vous torchez le c..