Au nom de la relance économique, les dimanches seront consacrés au travail pour les parents, à la garderie pour les enfants, et au shopping pour tous les autres. Cette législation est-elle une progression économique ou un recul social ?
Le travail du dimanche constitue une controverse problématique : d’un côté, le gouvernement et les employés qui travaillent déjà le dimanche, et qui tiennent à leurs 300 euros mensuels supplémentaires. De l’autre, les syndicats, des hommes politiques, et une partie de l’opinion publique pour qui le travail du dimanche constitue une régression et une atteinte au droit du travail, les avis sont très partagés. Les français sont ils prêts à s’adapter à une telle révolution sociale ? Quelles sont les répercussions de la nouvelle loi sur leur consommation?
Trois mois après le vote d’un nouveau texte de loi sur le travail dominical, les français se déclarent plutôt hostiles au travail du dimanche : 55% d’entre eux, selon un sondage effectué par Obéa-Infraforce pour France Info, sont contre le travail dominical (ce qui est moins le cas des habitués du travail du dimanche : aides-soignants, boulangers, policiers ou encore cuisiniers). Ce sont majoritairement les 72% de salariés non-concernés par le travail du dimanche qui résistent (65% de ceux-ci ne se déclarent pas prêts à travailler le dimanche. Ainsi, la nouvelle loi entérinée de justesse (165 contre 159 voix au Sénat) le 15 Juillet, a suscité la polémique même au sein de l’UMP.
Le débat est en premier lieu culturel. Autoriser le travail le dimanche, même si ce n’est que dans les PUCE (périmètre d’usage de consommation exceptionnelle) et dans les zones touristiques, pourrait élargir à toutes les zones commerciales le phénomène, et ainsi à menacer le commerce de proximité, et éradiquer la tradition française du repos dominical, jour que l’on consacre à la famille, au profit du capitalisme et de la consommation à outrance. « Nous sommes dans un monde moderne », explique Vincent, manager pour une enseigne de bricolage ouverte le dimanche « il faut que les français acceptent que certains choisissent, pour des raisons financières, mais aussi parce que le repos dominical est dépassé, de travailler le dimanche».
Le jeune homme insiste sur le fait que ses employés, quant à eux, sont totalement pour le travail du dimanche, qui leur permet d’être payés un double salaire. Pour des enseignes comme celle de Vincent, il semble urgent de légiférer une situation qui dure depuis plusieurs décennies, et dont les protagonistes se satisfont pleinement. Etudiants, mères de famille ou encore célibataires se déclarent souvent soulagés par les salaires du dimanche. Cependant, pourrait-on répondre, c’est peut être la question des salaires en général qui est à revoir. Les employés qui défendent leur travail dominical insistent aussi sur le fait que ces horaires sont établis sur la base du volontariat.
Mais quant à cette notion de volontariat, il est fort probable que des employés, comme c’est déjà le cas, subissent des pressions pour travailler le dimanche. Si le texte est censé protéger les employés du bon vouloir de leurs supérieurs, dans la pratique, la revendication peut s’avérer, comme le craignent les syndicats, plus complexe : « Le dimanche est le seul jour où je peux profiter de ma famille au complet, et, après avoir essayé une fois de refuser de travailler un dimanche, je préfère me taire et faire ce qu’on me demande, car j’ai trop peur qu’on ne me renouvelle pas mon CDD », déplore Sanaa, jeune mère de famille. Pour les détracteurs du travail dominical, le volontariat est totalement factice, de par la subordination salariale, mais aussi sociale de l’employé à l’employeur.
L’économie constitue un des arguments majeurs en faveur du travail dominical. L’ouverture des commerces tout au long du week-end permettrait de consommer plus, et donc de relancer l’économie, surtout dans la région parisienne où, faute de temps, la majorité des achats sont effectués le week end.
La consommation a-t-elle pour autant augmenté ?
Les français, peut-être en hommage à François Mitterrand, font encore une fois preuve de contradiction : s’ils sont légèrement majoritaires à être défavorables au travail du dimanche, ils sont 52% à être favorables à l’ouverture des magasins le même jour. Néanmoins, plus de 56% de la population ne fréquente pas plus les magasins le dimanche depuis Juillet dernier. La consommation des ménages n’a quant à elle pas augmenté: malgré un rebond de +2,3% en septembre, la consommation des ménages accuse d’une légère baisse (-0,2%) sur l’ensemble troisième trimestre*, un phénomène dont témoigne également la profusion de soldes et de promotions que proposent les enseignes généralistes ou de prêt-à-porter. Il semblerait, ou peut-être est-ce le temps de changer nos habitudes, que les dépenses soient davantage réparties mais pas accrues par cette nouvelle législation : « Je profite de l’ouverture des magasins le dimanche, mais je ne dépense pas plus au final», témoigne une internaute. En général, le chiffre d’affaire des grandes enseignes n’a pas connu de progression notoire. De toute évidence, si l’on s’en tient aux chiffres, la consommation n’a pour l’instant pas été augmentée, ni l’économie « reboostée » par la législation du travail dominical. Reste à voir si, avec le temps, les français modifieront leurs habitudes sans oublier que l’ouverture des magasins le dimanche était déjà répandue avant ce 15 Juillet.
Et vous, consommez vous plus depuis cet assouplissement ? Etes vous plutôt adeptes du shopping dominical ou le boycottez vous ?
Juliette Speranza
*Chiffres INSEE
Pour aller plus loin
I.E.: travailler le dimanche c’est être payé double ce jour là.
Sauf, que non, tout le monde ne sera pas payé double la loi le dit bien, seuls quelques commerces en auront l’obligation.
De plus on nous a dis que seul les volontaires travailleraient le dimanche.
Combien de volontaires si on est pas payé plus?
On sent bien que pour avoir le nombre de salariés on doit forcer la main à certains.
On peut être pour le travail le dimanche et faire du dimanche un jour comme les autres, mais il serait plus honnête de le dire.
Tout à fait, merci pour cette précision !
Et on connaît tous le principe du “volontariat fortement conseillé”…
Si j’ai besoin d’un produit, j’irai l’acheter en semaine. Pourquoi faire un dimanche ce que l’on peut faire le reste de la semaine?
Le dimanche, c’est repos et famille.
Quant au volontariat, c’est completement absurde d’imaginer un seul instant que le salarié ait le choix d’accepter ou de refuser.
Merci pour votre commentaire.
Ouverture le dimanche OUI
il y a plein d’étudiant qui cherche du boulot les week-ends pour payer leur loyer et leurs études, alors ouvrez les dimanches et donnez du travail aux jeunes qui ont besoin d’argent;
Je vous invite à lire notre article sur le thème des étudiants qui travaillent…
Quel est le rapport, exactement ?!
Vous essayez de faire passer un message, et si oui lequel…?
- Déjà, pour certains magasins, la légalisation du travail dominicale existe depuis pas mal d’années (magasins de meubles, Commerces de gros à prédominances alimentaires, …) et cette loi a juste été une excuse pour élargir le champ d’application de cette première.
- La loi ne prévoit pas de majoration de salaire pour le travail dominical, ceux sont les partenaires sociaux qui doivent en discuter pour en appliquer une “Conventionnellement”. Ainsi, dans l’alimentaire par exemple, tous les hommes et les femmes qui travaillent le dimanche sont payés à leur taux normal (dans le case d’une ouverture régulière), soit en général le smic. Vous vous imaginez travailler tous les dimanche pour être payés à 8.82€ de l’heure? Le seul cas qui prévoit une majoration (mais de seulement 20%) c’est le cas où le magasin ouvrirait un jour où il est habituellement fermé (toujours dans l’alimentaire) ou alors un jour férié travaillé (le seul cas où la majoration est de 100%.
- La loi a étendu aussi (même si c’est resté discret) les horaires des magasins d’alimentations. Avant, les salariés devaient avoir terminé pour 12h, maintenant c’est 13h. Alors le salarié qui termine à 13h le dimanche, le temps de faire la route ça lui fait rentrer vers 13h30 – 13h45 chez lui, ensuite seulement il peut préparer à manger… Non seulement vous n’avez plus de vie de famille, mais plus non de dimanche et je le répète, tout ça pour n’avoir qu’un smic horaire NON MAJORE!
- Je ne vois pas où est le gain pour les salaires non majoré car les heures faites le dimanche sont des heures enlevés des autres jours de la semaine et reporté au dimanche. Donc au final, le gain est nul, c’est juste que le chiffre d’affaire est reporté d’un jour à l’autre.
C’est donc n’importe quoi!
je suis contre car le dimanche est tout simplement le seul jour de la semaine où je peux être en famille et ça, ça n’a pas de prix!!!
de plus, si vous avez un budget de 200€ pour faire vos courses, ce n’est l’ouverture un jour de plus qui vous ferra dépenser plus, au risque d’être à découvert… c’est aussi simple qu’une équation mathématique!!!
Combien d’étudiants travaillent réellement le dimanche????!! Combien de femmes seules avec enfants font des pieds et des mains pour faire garder leurs enfants le dimanche pour aller bosser? Qui a le choix et qui gagne deux fois plus?
Dans certains endroits et à certaines périodes, l’ouverture le dimanche est peut-être positive. Mais pas partout et pas dans tous les domaines!
Si les gens ont besoin de bosser le dimanche et laisser leur famille, leur repos c’est qu’il y a un gros souci au niveau des salaires ! Pour les consommateurs qui déclarent ne pouvoir faire leurs courses que le dimanche le problème est le même : s’ils doivent bosser plus d’heures qu’il y a dans une journée pour gagner leur croûte c’est qu’il y a aussi un problème.
Résultat : on passe moins de temps avec les proches, on assume pas les tâches moins marrantes qui font aussi partie de la vie (ménage, courses,…), on ne prend pas de temps pour soi. Elle est où l’avancée sociale?
De plus, les gens n’ont pas plus d’argent à dépenser, et pas plus de temps pour le dépenser donc ça ne va rien changer! Pourquoi pas passer à la semaine de 8 jours et aux journées de 72 heures? Peut-être que là on aurait le temps pour tout?…
Je m’écarte un peu du débat du dimanche mais pour moi le problème est plus large que le statut des jours de semaines. C’est une question de valeurs et de vision de la vie…
Travailler est important et fait partie du jeu à condition que ça n’empiète pas sur le reste et qu’il soit payé à sa juste valeur…
En tous cas merci pour cet article assez critique!
Vous avez raison, le débat est bien plus large qu’un simple problème de statut des jours de la semaine…
Il touche à notre conception du travail, mais aussi de la famille, de notre rapport au “consommer permanent”. En effet le dimanche était jusqu’alors (pour une majorité) un moment où l’on se retrouve face à soi, mais aussi à ses obligations morales ou quotidiennes…
à bientôt
“Ben”, j’espère que tu ne t’es pas demandé pourquoi Marlène Chépaquoi t’a répondu de la sorte, elle le voit très bien le rapport entre son pseudo article très engagé POUR le travail du dimanche et ton commentaire. Monsieur Leclerc signe son chèque à la fin du mois, la pauvre Marlène Chépaquoi n’est qu’une marionnette, un jouet de Monsieur Leclerc.
D’autre part je suis l’auteur de l’article, et suis pour ma part assez perplexe de voir que vous l’interpretez de la sorte: il n’est pas, bien au contraire, engagé en faveur du travail du dimanche…Mais peut être préferez vous critiquer et dénoncer des complots sans même lire le contenus de nos papiers?
maintenant sans vouloir etre completement négatif, je vais avoir une pensée tres positive
- pourquoi ne pas avoir les crêches et les écoles ouvertes le dimanche aussi, je fait quoi de mes enfants pendant que je suis en train de travailler
-pourquoi ne pas avoir les services administratif ouvert le dimanche, je sais je travaille, je ne pourrais pas aller demander un document à remplir en 3 exemplaires, mais parfois j’aurais le luxe de pas travailler un dimanche alors ça serait bien que ma mairie soit ouverte ce jour là ^^
-pourquoi les conseils d’administration ou reunion de CE ne sont pas aussi programmées le dimanche?
-pourquoi le conseil des ministres n’a pas lieu les dimanches ?
et pourquoi au lieu de dire dimanche on renomme pas ce jour en lundi, ou mardi, ou mercredi, ou jeudi , bref
en gros ça n’apporte rien, mais c’est voté par une minorité pour enrichir une minorité au detriment de la masse.
c’est le triste constat de l’evolution du monde moderne.
“time is money”
je ne travaille dans le commerce de proximité en tant qu’independant et je suis en zone touristique, mais je n’approuve pas cette loi, elle est retrograde et ne constituera pas un moteur de croissance.
arguments très pertinents…à partir du moment où on met un doigt dans l’engrenage, le travail du dimanche devrait se généraliser à tous types de services…
Merci pour votre temoignage
Je fait partie de ceux que l’on nomme “les petits commerçants” ;je travaille avec mon épouse ,et l’ouverture du Dimanche (matin) de notre Epicerie de proximité est un réel service rendu aux consommateurs ; nos clients ne comprendraient pas que le Dimanche soit un jour fermé ! Bien sûr le repos dominical est une institution ,mais chacun doit savoir ce qu’il veut exactement !Le travail le dimanche est prévu dans les contrats d’embauche !
Du moment que cela se fait dans le respect de la personne, et avec des compensations (journées de repos en semaine, salaire majoré, horaires aménagés – pas la journée complète le week-end, par exemple), je ne suis pas contre l’ouverture des commerces le dimanche. j’inclus dans ce lot les supermarchés, les grands magasins, la restauration, les zones commerçantes tout du moins les jours de marché, ce qui est déjà très souvent le cas sur Paris tout du moins. Cela apporte plus de services au citoyen, et permet de mieux s’organiser au quotidien. Perso je paye mes courses plus cher par internet car je ne peux et ne veux pas passer un samedi apm à faire la queue aux caisses…
C’est à la législation de s’assurer que les commerces ouverts le dimanche respectent bien la règlementation en place et qu’il n’y a pas d’abus de la part des employeurs. C’est pour cela que les lois existent. Ne pas le faire car il y a risque de débordement, je trouve cela dommage. Dans ce cas on stoppe les Assedics car il y en a qui ne cherchent pas de travail et en bénéficient, on retire le RMI car il y a des fraudeurs, on arrête les distributions de vivres aux populations défavorisées car il y a des tricheurs, etc etc. Ce n’est pas à mes yeux la meilleure solution.
Faux, parce que la majorité des français n’a pas les moyens de consommer plus.
Je fais mes courses une fois par mois chez différentes enseignes.
Une fois tous les 10 jours (salades et oeufs) le reste c’est une fois par mois, je fais mon pain moi-même parce que c’est moins cher.
Un fois par mois pourquoi ??? parce que ainsi j’achète ce dont j’ai besoin, car je n’ai pas les moyens de m’acheter du superflu. Ouvrir les boutiques le dimanche, cela arrangera que les bien nantis au dépourvu des esclaves qui devront travailler pour le plaisir des bien nantis, c’est tout.
Beaucoup de gens font comme moi, en tous les cas, tous ceux qui ont un budget serré, non pas à cause de crédit, je n’en ai aucun, une voiture de 16 ans, appartement en HLM, je suis contractuelle de l’état, j’ai 63 ans, je travaille encore, car mon salaire au bout de 43 années de bons et loyaux services est de 1600 euros, et à la retraite 1049 euros par mois. Mon loyer en HLM est de 533 euros mensuel. alors avec toutes les charges, les impôts et cette années 51,11% d’impôt immobilier, soit 936 euros a payer, croyez-vous sincèrement que la majorité des français ira consommer le dimanche???
Toutes ces mesures sont faites pour ceux qui ont les moyens, les autres sont des esclaves des temps modernes!!!
le travail du dimanche est imposé officieusement.
notre salaire n’est pas majoré du tout. A mon avis, il doit y avoir un paquet de commerce qui lèsent les employés. Et les responsables du magasin sont obligés d’y être car les ordres viennent de plus haut bien entendu.
Au début, le magasin faisait 8h30-20h puis c’est passé à 8h30-20h30 puis ouverture le dimanche puis 8h-20h30. bref les patrons en demandent toujours plus pour gagner plus de pognon au détriment de la liberté des employés.
croyez moi, travailler le dimanche est une contrainte. Si les gens n’étaient pas aussi cons d’aller faire leurs courses le dimanche, on en serait pas là. c’est clair que c’est pratique pour eux mais ils ne se rendent pas compte que ce sont les employés qui sont plus ou moins forcés d’y être. Et ca fait chier tout le monde croyez moi.
Personnellement je ne fais JAMAIS mes courses le dimanche.
de toute maniere ca finira que dans quelques années. tout sera ouvert 7j/7 24h/24.
l’humain sert le capitalisme alors que ce devrait être le contraire. Tout ca pour enrichir une minorité.
“Si les gens n’étaient pas aussi cons d’aller faire leurs courses le dimanche, on en serait pas là. ”
Moi je travaille du lundi au vendredi à des heures de bureau plutôt tardives, et qui plus est, loin d’une zone commerçante, ce qui m’empêche de faire mes courses en semaine, ne serait-ce qu’entre midi et deux. Je pourrais comme vous trouver ça con que des commerces ouvrent à des heures où une grande partie de la population travaille, et ne fait donc pas ses courses… Tout est question de point de vue, je comprends le vôtre, et je n’apprécie pas de me faire traiter de con sous prétexte que ça m’arrangerait franchement d’avoir ne serait-ce qu’une supérette de quartier ouverte le dimanche… Et oui il y en a qui aimeraient faire des courses le dimanche et non pas le samedi avec tous les moutons que nous sommes !!
le coeur du debat est dans votre argumentation et dans la réponse de Nath: le volontariat n’est bien souvent qu’une illusion, il faut donc envisager de protéger les salariés. Mais d’autres français tiennent ou à travailler ce jour, ou à faire leur courses ce jour, faute de temps…Reste à savoir quelles sont nos priorités…
c’est a y perdre son ÄME !